Элина
Хотелось бы выразить огромную благодарность работникам юридической фирмы "Адвокат", которые проявили внимание к проблемам, с которыми я обратилась. Услуги были предоставлены в короткие сроки и на высочайшем уровне! Отдельное спасибо адвокату Тарановскому Давиду Эдуардовичу! Адвокат занимается взысканием неустойки по ДДУ в Краснодаре, банкротством физических лиц в Краснодаре, бракоразводными спорами и прочее. C уверенностью могу сказать, что Тарановский один из лучших адвокатов в Краснодаре. Трудовые споры
Трудовые споры возникают в момент, когда работодатель нарушает права сотрудника, совершает противоправные действия, отказывается выплачивать заработную плату или компенсации. Если мирным путем не удается найти общий язык со второй стороной, сотрудники коллективно или единолично инициируют разбирательство. Адвокат по трудовым спорам в Краснодаре оказывает услуги содействия пострадавшим сотрудникам в претензионном или судебном порядке. Юридическая фирма "Адвокат" предлагает штат юристов со специализацией по трудовому праву, положительной судебной практикой в Краснодаре. Обжаловать незаконное увольнение в Краснодаре, взыскать компенсацию с работодателя, разрешение иных вопросов по трудовым спорам в Краснодаре является приоритетным направлением нашей организации.
|
Услуги адвоката по трудовым спорам |
Стоимость |
|---|---|
| Консультация по трудовым спорам | от 750 руб. |
| Представление интересов при проверке трудовой инспекцией или прокуратурой | от 15000 руб. |
| Травма на производстве, защита корпоративных интересов | от 30000 руб. |
| Оспаривание решения об увольнении | от 25000 руб. |
| Представление интересов в суде по трудовым спорам | от 20000 руб. |
| Представление интересов на собрании профсоюза | от 15000 руб. |
В каких случаях лучше обратиться к юристу
Юрист по спорам в сфере трудовой деятельности необходим, если:
-
Работник или работодатель нарушают нормы ТК грубым образом, что влечет крупные финансовые потери, травмы, порчу имущества;
-
Одна из сторон трудовых правоотношений причинила материальный, моральный ущерб другой стороне;
-
Спор возник из-за отказа работодателя перечислять средства сотрудникам;
-
Совершено увольнение, отказ в приеме на работу, перевод на другую должность без согласия или уважительных причин;
-
Договор с работодателем стал причиной спора: совершен с нарушениями, противоречит законодательству;
-
Организация не соблюдала нормы безопасности или совершала действия, которые стали причиной получения травм работником, отказывается выплачивать компенсацию.
Такие споры часто приходится решать в судебном порядке. Адвокаты помогают клиенту собрать доказательную базу, составить исковое заявление. Если есть возможность, юрист найдет компромисс со второй стороной в ходе переговоров. Решение дела без суда проходит быстрее и дешевле. Стоимость услуг определяется индивидуально, в зависимости от объема работ, срока проведения процесса.
Преимущества обращения к трудовому юристу
Разрешение споров по ТК РФ – услуга, к которой рекомендуется прибегать, если вторая сторона совершает очевидные нарушения и отказывается идти на диалог в правовом поле. Часто помощь нужна сотрудникам, у которых нет финансов и собственных специалистов по праву.
Чтобы попасть на консультацию к правоведу в Краснодаре, позвоните нам или посетите офис компании лично. Юридическая поддержка полезна на любом этапе разбирательства, даже если уже получены негативные результаты при предыдущих попытках.